Recrutement Alter Ego Saint Paul 1225

Commercial H/F - Alter Ego Saint Paul 1225

  • La Possession - 974
  • CDI
  • Alter Ego Saint Paul 1225
Publié le 28 août 2026
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Les missions du poste


ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement en CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients à la Possession, un(e) Commercial(e) (H/F).

Véritable interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, vous les accompagnez en proposant des solutions techniques adaptées sur chantier.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Visiter les chantiers
- Démarcher de nouveaux clients
- Etablir des devis, BL et BR
- Entretenir le portefeuille client existant
- Suivre les fins de chantiers
- Assister aux réunions de coordination commerciale qui peuvent se tenir au siège
- Rédiger des comptes rendus de visite
- Tenir à jour la base de données des prospects
- Gérer les litiges clients
- Suivre règlement client
- Intervenir sur le recouvrement des créances tardives
- Respecter les procédures internes
- Effectuer toutes autres tâches de commercial

Profil recherché :

**Formation :

-Titulaire d'un Bac +2, idéalement dans le domaine du commerce, de la négociation ou de la relation client.

**Compétences et qualités recherchées :

-Excellent sens du relationnel et goût du contact client ;
-Force de persuasion et sens de la négociation ;
-Réactivité et capacité à gérer les priorités ;
-Organisation, autonomie et rigueur ;
-Esprit d'initiative et sens du résultat ;
-Capacité à travailler en autonomie tout en assurant un suivi de qualité auprès des clients.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques de négociation avancées,Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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