Aide-Soignant H/F - Mas "Leon Herz
- Ecquevilly - 78
- CDI
- Mas "Leon Herz
Les missions du poste
Contexte : La MAS Léon Herz est une maison d'accueil spécialisée dédiée à l'accompagnement de 47 adultes polyhandicapés. Notre établissement se distingue par son approche bienveillante, axée sur la qualité de vie, le maintien de l'autonomie et le bien-être global de chaque résident. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure chaleureuse et pluridisciplinaire où l'humain est au coeur de toutes nos actions.
Missions principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, et sous l'autorité de la Cheffe de service paramédical, vos missions se déploient autour de quatre axes majeurs :
* Accompagnement global et maintien de l'autonomie : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être du résident (toilettes, repas, transferts et déplacements) en veillant à sa sécurité. Contribuer activement au maintien et au développement de l'autonomie des personnes accompagnées au travers des gestes du quotidien. Favoriser la vie sociale et relationnelle des résidents en les soutenant dans leurs activités (culturelles, de loisirs), leurs démarches administratives, l'accès aux droits et le maintien des liens familiaux. Proposer, participer et animer des activités éducatives, thérapeutiques et de stimulation adaptées.
* Suivi clinique et qualité des soins : Observer, apprécier et suivre l'état clinique global du résident afin de repérer les changements ou les situations d'urgence. Garantir l'hygiène de l'environnement direct en appliquant rigoureusement les techniques d'entretien et d'aseptisation du matériel de soin. Continuité de la prise en charge et projets individualisés
Participer activement à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) des résidents. Assurer une communication fluide et formaliser des transmissions ciblées de qualité sur le logiciel interne Net Vie.
*Dynamique institutionnelle : S'impliquer dans la vie institutionnelle de la MAS (réunions d'équipe, groupes de travail, projets d'établissement) pour faire vivre les valeurs de la structure.
* Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoirement.
Permis B requis pour l'accompagnement des résidents lors des sorties.
* Compétences techniques et savoir-faire : Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et de bien-être (nursing, transferts, aide aux repas). Connaissances solides des pathologies, des différents types de handicaps et des situations de grande dépendance, ainsi que de leurs impacts sur la vie quotidienne et sociale. Une première expérience réussie en MAS ou en FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé) constitue un atout majeur.
* Qualités professionnelles et savoir être : Excellentes qualités relationnelles : sens prononcé de l'écoute, de la communication et de la bientraitance. Rigueur et organisation : capacité à gérer ses priorités avec méthode. Esprit d'équipe : goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire, tout en sachant faire preuve d'autonomie dans vos missions quotidiennes
Missions principales :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, et sous l'autorité de la Cheffe de service paramédical, vos missions se déploient autour de quatre axes majeurs :
* Accompagnement global et maintien de l'autonomie : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être du résident (toilettes, repas, transferts et déplacements) en veillant à sa sécurité. Contribuer activement au maintien et au développement de l'autonomie des personnes accompagnées au travers des gestes du quotidien. Favoriser la vie sociale et relationnelle des résidents en les soutenant dans leurs activités (culturelles, de loisirs), leurs démarches administratives, l'accès aux droits et le maintien des liens familiaux. Proposer, participer et animer des activités éducatives, thérapeutiques et de stimulation adaptées.
* Suivi clinique et qualité des soins : Observer, apprécier et suivre l'état clinique global du résident afin de repérer les changements ou les situations d'urgence. Garantir l'hygiène de l'environnement direct en appliquant rigoureusement les techniques d'entretien et d'aseptisation du matériel de soin. Continuité de la prise en charge et projets individualisés
Participer activement à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) des résidents. Assurer une communication fluide et formaliser des transmissions ciblées de qualité sur le logiciel interne Net Vie.
*Dynamique institutionnelle : S'impliquer dans la vie institutionnelle de la MAS (réunions d'équipe, groupes de travail, projets d'établissement) pour faire vivre les valeurs de la structure.
* Profil recherché :
Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) obligatoirement.
Permis B requis pour l'accompagnement des résidents lors des sorties.
* Compétences techniques et savoir-faire : Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et de bien-être (nursing, transferts, aide aux repas). Connaissances solides des pathologies, des différents types de handicaps et des situations de grande dépendance, ainsi que de leurs impacts sur la vie quotidienne et sociale. Une première expérience réussie en MAS ou en FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé) constitue un atout majeur.
* Qualités professionnelles et savoir être : Excellentes qualités relationnelles : sens prononcé de l'écoute, de la communication et de la bientraitance. Rigueur et organisation : capacité à gérer ses priorités avec méthode. Esprit d'équipe : goût affirmé pour le travail en équipe pluridisciplinaire, tout en sachant faire preuve d'autonomie dans vos missions quotidiennes
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.