Chargé·e de Production - Orchestre Philharmonique de Strasbourg H/F - Etablissements publics locaux

L'Orchestre philharmonique de Strasbourg recrute

UN(E) CHARGÉ.E DE PRODUCTION


L'Orchestre philharmonique de Strasbourg - labellisé « orchestre national » en 1994 - compte parmi les formations majeures en France. Fort de 110 musiciens perpétuant sa double tradition française et germanique, placé depuis septembre 2021 sous la direction musicale d'Aziz Shokhakimov, il porte un projet ambitieux autour de la musique symphonique avec chaque année une centaine de concerts et plus de 120 000 spectateurs. L'Orchestre aborde un vaste répertoire, du XVIIIe siècle à nos jours, pour lequel il invite des chefs et solistes de rang international mais aussi une nouvelle génération d'artistes qu'il s'attache à promouvoir. Outre son activité propre, il contribue à la saison lyrique et chorégraphique de l'Opéra national du Rhin.

Il place le développement des publics au coeur de son projet, notamment par des concerts en territoire, des nouveaux formats de concerts et une large palette d'actions et de dispositifs à destination de tous les publics. Il mène également une politique audiovisuelle active grâce à de nombreux partenaires médias qui lui assurent une visibilité nationale et internationale.

Enfin, il est engagé dans une démarche RSO qui s'appuie sur 4 piliers : transition écologique, inclusion, égalité de genre et qualité de vie au travail.

Par sa présence et son action dans sa ville siège, par son rayonnement en France et à l'international, l'Orchestre philharmonique se veut un acteur majeur de la politique culturelle de Strasbourg et du territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260916001133-charge-e-production?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

PROFIL

- Formation Bac +3 minimum dans le domaine du spectacle vivant ou de l'administration de la culture
- Expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires
- Permis B apprécié

- Compétences techniques :
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Capacités rédactionnelles
- Pratique de l'anglais
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Spaiectacle, OPAS...)


- Compétences organisationnelles :
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode
- Capacité à anticiper, gérer les priorités et respecter les délais
- Capacité à rendre compte de son activité
- Aptitude à travailler efficacement, y compris dans des situations d'urgence

- Compétences générales :
- Qualités relationnelles alliées à une obligation de discrétion, sens du travail en équipe
- Sens de la diplomatie
- Autonomie et capacité à prendre des initiatives adaptées
- Intérêt marqué pour la musique classique