Recrutement Eiffage

Chef de Projet Économie Circulaire - CDI H/F - Eiffage

  • Vélizy-Villacoublay - 78
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Eiffage
Publié le 18 septembre 2026
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Les missions du poste

À propos de nous

Agissant au service du développement et la production des grandes activités travaux, énergie et concessions du Groupe, les directions transverses du groupe Eiffage regroupent les Achats, l'Audit, la Communication, le Développement durable et l'Innovation transverse, la Finance, les Moyens généraux, les Ressources humaines. Elles regroupent aussi lesSystèmes d'informationet les centres de services partagés paie et comptabilité.


Vos missions

Pour faciliter la lecture, l'écritureinclusiven'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes qu'aux hommes.

Au sein de la Direction du Développement Durable et de l'Innovation Transverse (DDDIT) du Groupe, nous recherchons un chef de projet en économie circulaire.

Eiffage, acteur international du bâtiment et travaux publics, s'est engagé à travers 3 stratégies portées au plus haut niveau de l'entreprise à réduire l'impact environnemental de ses activités. Ces trois stratégies complémentaires pilotées par la DDDIT ont pour objet le bas carbone, l'économie circulaire et la biodiversité.

La DDDIT, rattachée au Président-Directeur Général, accompagne donc l'ensemble des métiers d'Eiffage (construction, immobilier, aménagement, énergie systèmes, génie civil, métal, route et concessions) dans la transition de leurs activités vers un modèle de construction durable.

Vous rejoindrez le pôle bas carbone et économie circulaire de la DDDIT dont les missions sont les suivantes:

  • Élaboration et suivi des plans d'actions Groupe: plan bas carbone, économie circulaire, achats responsables en lien avec la direction des achats Groupe

  • Accompagnement des branches/métiers à l'intégration de ces plans (indicateurs, création d'offres, outils, communication et sensibilisations...)

  • Développement et mise à jour des indicateurs, outils et supports utiles à la mise en oeuvre des actions transversales prioritaires

  • Pôle d'expertise en soutien du pôle RSE pour le rapport de durabilité et les notations extra-financières du Groupe, en charge notamment du calcul des émissions des gaz à effet de serre (BEGES)

  • Promotion des démarches d'innovation du Groupe en lien avec l'équipe Innovation Transverse

  • Contribution aux projets des autres services de la direction (réponses appel d'offre et projets)

  • L'animation de la démarche économie circulaire du Groupe et l'accompagnement des différents métiers dans leur transformation en France et à l'international:

    • Plan d'action économie circulaire du Groupe: formalisation et communication du plan, suivi des actions dans les différents métiers et indicateurs associés

    • Participation à des expérimentations pour déployer de nouvelles solutions ou massifier le recours à l'économie circulaire dans les différents métiers du Groupe

    • Veille : réglementation, sourcing de solutions/produits/prestataires/start-up

  • Le développement, en lien avec les directions transverses du Groupe (achats, conformité, ...), d'une méthodologie permettant d'évaluer l'empreinte ressources du Groupe afin d'identifier l'impact des activités du Groupe sur les ressources naturelles mais aussi les vulnérabilités liées aux risques climatiques, géopolitiques et aux matériaux critiques

  • L'organisation et la formalisation de remontées d'informations en interne pour une plus grande diffusion des retours d'expériences environnementaux, notamment au sein de filiales pérennes à l'international, et pour capitaliser les connaissances issues de nos expertises de développement durable:

    • Identification, suivi et valorisation des meilleures pratiques / des engagements au-delà du Groupe

    • Diffusion des connaissances et animation interne : rédactions de documents de références et de contenus digitaux, newsletters, webinaires, ...

  • La participation à l'élaboration du rapport de durabilité et des réponses aux différentes notations extra-financières en support du pôle RSE

  • L'appui à la conception, la mise à jour et l'animation des formations environnementales destinées aux collaborateurs et portées par la direction

  • L'appui aux missions d'expertise apportées par la direction dans le déploiement de la stratégie environnementale au sein des différents métiers du Groupe:

    • Appels d'offre: aide à la réponse et propositions de solutions en lien avec la stratégie

    • Accompagnement d'équipes sollicitant un appui opérationnel, technique ou réglementaire

  • La représentation extérieure: représenter et porter la parole du Groupe au sein des différentes instances en matière d'économie circulaire

Le profil recherché

Votre profil

Formation:

Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac +5 ou équivalent d'environnementaliste ou d'ingénieur généraliste en environnement.

Expérience:

Vous avez une première expérience réussie de 3 à 5 ans sur des projets d'économie circulaire.

Compétences:

  • Maîtrise des fondamentaux de la gestion de projet

  • Connaissance de la réglementation environnementale française et européenne en particulier sur les enjeux de tri, valorisation et traçabilité des déchets, écoconception

  • Capacité à travailler de manière collaborative

  • Esprit de synthèse

  • Aisance rédactionnelle

  • Aisance à l'oral et capacité à animer des réunions

  • Maîtrise des outils bureautiques (la maîtrise de PowerBI est un plus)

  • Maîtrise de l'anglais professionnel

Qu'attendons-nous? Venez nous rencontrer!

Quelques informations sur l'environnement de travailet les avantages :

  • Poste en CDI à temps plein basé à Vélizy Villacoublay

  • Système de rémunération avantageux et participatif sur 13.3 mois Prime Vacances - Intéressement - Actionnariat salarié

  • Pass navigo pris en charge à 100%

  • Télétravail

  • Salle de sport

  • CE

Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous!

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