Responsable Pôle Social H/F - Winsearch
- Quimper - 29
- CDI
- Winsearch
Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un cabinet moderne, engagé et attentif à l'équilibre de vie de ses collaborateurs ?Notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté à Quimper (29), recherche son futur Responsable de Pôle Social H/F dans le cadre de son développement.
À propos du cabinet
Créé il y a une dizaine d'années, le cabinet accompagne une clientèle variée en conseil, expertise comptable, social, audit et RH.Organisé en pôles d'activités, il met un point d'honneur à favoriser l'épanouissement professionnel et personnel de ses équipes.Les valeurs clés : cohésion, respect, excellence et bienveillance.
Les + du cabinet :
· Démarche RSE engagée· Bureaux modernes et lumineux, situés à Quimper (29)· Ambiance familiale et esprit d'équipe fort· Coach sportif, salle de pause, et activités de team building régulières· Deux séminaires annuels pour renforcer la cohésion
Vos missions :
Rattaché directement à la direction, vous prenez en charge le pilotage du pôle social :- Assurer le management de ses équipes sur les différents sites d'un point de vue technique et gestion du personnel Assurer la supervision des plannings et le nombre de bulletins de paie Contrôler et superviser la production de bulletins de paie Paramétrer le logiciel de paie Assurer le lien avec le service juridique droit du travail dans le but de mettre en place une communication Veiller à la bonne application du droit social dans les dossiers de paie et assurer la tenue des dossiers clients Produire les bulletins de paie, effectuer les déclarations des charges sociales et en assurer le paiement Etre en relation avec les divers organismes (URSSAF, CPAM, mutuelles...) Etre force de proposition quant à la formation des équipes et assurer cette formation technique Veiller à une bonne communication avec les services comptables
Relation clients :
Assurer le conseil en matière sociale auprès des clients et assurer leur satisfaction Sensibiliser et accompagner les clients à l'évolution digitale Synthétiser et analyser les données sociales pour fournir des outils de pilotage en temps réel aux clients Identifier les attentes opérationnelles des clients et les opportunités d'accompagnement Assurer la présentation de l'offre de services auprès des clients pour développer une relation de partenariat
SI et Digitalisation :
Structurer la dématérialisation des données clients Assurer la formation des clients à l'utilisation des outils collaboratifs Apporter une assistance de premier niveau liée à l'utilisation des outils collaboratifs Assurer une veille digitale
Rémunération : 40 000,00 à 60 000,00 selon profil et expérience
Poste en CDI à pourvoir dès à présent
À propos du cabinet
Créé il y a une dizaine d'années, le cabinet accompagne une clientèle variée en conseil, expertise comptable, social, audit et RH.Organisé en pôles d'activités, il met un point d'honneur à favoriser l'épanouissement professionnel et personnel de ses équipes.Les valeurs clés : cohésion, respect, excellence et bienveillance.
Les + du cabinet :
· Démarche RSE engagée· Bureaux modernes et lumineux, situés à Quimper (29)· Ambiance familiale et esprit d'équipe fort· Coach sportif, salle de pause, et activités de team building régulières· Deux séminaires annuels pour renforcer la cohésion
Vos missions :
Rattaché directement à la direction, vous prenez en charge le pilotage du pôle social :- Assurer le management de ses équipes sur les différents sites d'un point de vue technique et gestion du personnel Assurer la supervision des plannings et le nombre de bulletins de paie Contrôler et superviser la production de bulletins de paie Paramétrer le logiciel de paie Assurer le lien avec le service juridique droit du travail dans le but de mettre en place une communication Veiller à la bonne application du droit social dans les dossiers de paie et assurer la tenue des dossiers clients Produire les bulletins de paie, effectuer les déclarations des charges sociales et en assurer le paiement Etre en relation avec les divers organismes (URSSAF, CPAM, mutuelles...) Etre force de proposition quant à la formation des équipes et assurer cette formation technique Veiller à une bonne communication avec les services comptables
Relation clients :
Assurer le conseil en matière sociale auprès des clients et assurer leur satisfaction Sensibiliser et accompagner les clients à l'évolution digitale Synthétiser et analyser les données sociales pour fournir des outils de pilotage en temps réel aux clients Identifier les attentes opérationnelles des clients et les opportunités d'accompagnement Assurer la présentation de l'offre de services auprès des clients pour développer une relation de partenariat
SI et Digitalisation :
Structurer la dématérialisation des données clients Assurer la formation des clients à l'utilisation des outils collaboratifs Apporter une assistance de premier niveau liée à l'utilisation des outils collaboratifs Assurer une veille digitale
Rémunération : 40 000,00 à 60 000,00 selon profil et expérience
Poste en CDI à pourvoir dès à présent
Le profil recherché
Profil recherché :
Titulaire d'un diplôme du supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience confirmée en cabinet sur un poste similaire ou en supervision d'équipe.Votre capacité à fédérer et à accompagner les collaborateurs est reconnue et vous permet d'atteindre vos objectifs.
Alors n'hésitez plus et postulez !
Titulaire d'un diplôme du supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience confirmée en cabinet sur un poste similaire ou en supervision d'équipe.Votre capacité à fédérer et à accompagner les collaborateurs est reconnue et vous permet d'atteindre vos objectifs.
Alors n'hésitez plus et postulez !