Technicien Stock Occasion H/F - Jungheinrich France
- Trappes - 78
- CDI
- Jungheinrich France
Les missions du poste
Gestion physique des stocks Occasion
Contrôler les matériels à leur arrivée et avant leur expédition en vérifiant notamment les numéros de série, l'étiquetage et la conformité des équipements.
Assurer les opérations de chargement, déchargement et stockage des chariots, batteries, chargeurs et accessoires.
Préparer les matériels destinés à être livrés ou transférés.
Garantir le rangement, l'accessibilité et la bonne organisation des zones de stockage.
Appliquer les standards LEAN afin d'optimiser les flux et la gestion du parc.
Suivi administratif des équipements
Assurer le suivi administratif des matériels dans les outils de gestion et l'ERP.
Réaliser les opérations liées aux contrôles, transferts et mouvements de stock.
Veiller à la qualité et à la fiabilité des données enregistrées.
Assurer la traçabilité des équipements tout au long de leur cycle de vie.
Contrôle qualité et sécurité
Vérifier l'état des matériels de manutention et des moyens de transport utilisés sur site.
Signaler toute anomalie ou non-conformité à votre hiérarchie.
Veiller au respect des procédures de sécurité et des standards de qualité.
Participer au maintien d'un environnement de travail sûr, organisé et performant.
Gestion documentaire et amélioration continue
Classer et archiver les documents conformément aux exigences qualité et aux procédures en vigueur.
Répondre aux demandes d'information des équipes du réseau Occasion et des différents services internes.
Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de stock.
Être force de proposition pour optimiser l'organisation, la productivité et la qualité des opérations.
Avantages :
Rémunération Fixe + Titres Restaurant + intéress/part + RTT
Profil :
Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 en Logistique, Gestion des Stocks, Maintenance ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum dans la gestion de stock, la logistique ou l'exploitation de matériels industriels.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les ERP, idéalement SAP.
Vous possédez une bonne connaissance des flux logistiques et des opérations de manutention.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent sens du détail.
Vous appréciez le travail de terrain et le travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre autonomie et votre sens du service.
La détention d'autorisations ou d'habilitations à la conduite d'engins de manutention constitue un atout.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Etablir des rapports de progression des travaux,Lancer des documents de production,Organiser le traitement des commandes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Etablir des rapports de progression des travaux,Lancer des documents de production,Organiser le traitement des commandes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.