Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F - France Travail

Vous recherchez un poste polyvalent en Ressources Humaines ? Un poste alliant administration du personnel, paie et en étant partie prenante à des projets RH ?
Rejoignez Chrysalide, société du Groupe Cristal, et contribuez au développement du service RH, en tant qu'assistant(e) RH en CDD à temps plein dans le cadre d'un accroissement d'activité temporaire.
Aux Herbiers, vous évoluerez dans un environnement à taille humaine où autonomie, confiance, esprit d'équipe et sens du service permettent à chacun de contribuer concrètement aux projets et à la réussite collective.

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous aurez en charge les missions suivantes :
Gestion administrative du personnel :
- Assurer le suivi des dossiers RH
- Préparer les différents documents et démarches tout au long du contrat de travail des collaborateurs (DPAE, contrats de travail, mutuelle, prévoyance, visites médicales.)
- Suivi des temps de travail, des absences, des congés payés,
- Assurer la mise en place et révision des procédures et tableaux de bord
- Traiter les courriers divers administratifs

Suivi de la gestion de la paie
- Gérer et transmettre les variables de paie pour les sociétés du groupe et les cabinets/cliniques clients (paie externalisée)
- Gérer les avantages sociaux : Ticket repas, chèques cadeaux, chèques vacances..
- Contrôler les bulletins de salaire après préparation par le cabinet de paie
- Répondre aux salariés sur des questions liées à la paie ou à la gestion de leur temps de travail
- Vérifier et contrôler les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles

Autres

- Participation à divers dossiers RH et projets RH (formation, recrutement)
- Veiller à l'application de nos différentes conventions collectives

CONDITIONS
Issu d'une formation RH/Paie vous justifiez d'une 1 ère expérience et vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre esprit d'équipe.
Bonnes connaissances du logiciel SILAE Niveau avancé sur Excel/Word et autres outils Microsoft ;
Rémunération : 2020€ brut mensuel
CDD de 3 mois à pourvoir de suite.

CONTACT
Vous souhaitez nous rejoindre ? Alors rencontrons nous et envoyez nous votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : ****@****.**

Experience: 2 An(s)

Compétences: Législation sociale,Réaliser des déclarations réglementaires

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.