Technicien d'Exploitation H/F - Dalkia
- Le Chesnay-Rocquencourt - 78
- CDI
- Dalkia
Les missions du poste
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Nous recherchons, au sein d'une équipe de 5 techniciens, un technicien d'exploitation H/F qui assurera la maintenance préventive et corrective des installations sur le centre commercial Parly II.
Vos missions seront les suivantes :
- Vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective dans les domaines multi techniques (CVCD, électricité, électromécanique, plomberie, désenfumage).
- Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens dans la zone d'intervention.
- Vous garantissez le respect des règles et l'application des procédures et maintenez l'état de propreté de votre environnement de travail.
- Vous réalisez les comptes rendu de vos interventions.
- Il réalise ses interventions et assure la traçabilité de son activité sur la GMAO
- Vous réalisez des rondes techniques et participez aux essais de groupes électrogènes.
Le technicien sur ce centre commercial, étant ouvert toute l'année, participera à la rotation du planning pour assurer les ouvertures des dimanches et jours fériés, tout en participant à l'astreinte.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.
Vous présentez les compétences suivantes :
- Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l'air, et régulation.
- Rigueur.
- Autonomie.
- Esprit d'équipe.
- Sens de la relation client.
Rémunération et Qualité de vie :
- Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
- Dispositifs d'intéressement et de participation.
- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service.
- Prime d'ancienneté à partir de 2 ans.
- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT).
- Compte Epargne Temps, PERCO.
- 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année.
- Politique de mobilité interne Groupe en place.