Recrutement Neodrive

Chauffeur Vtc H/F - Neodrive

  • Paris - 75
  • CDI
  • Neodrive
Publié le 12 octobre 2026
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Les missions du poste


Description du poste :

Chauffeur VTC H/F - Solution Clés en Main

Société : Neodrive

Localisation : Secteur Paris & Île-de-France

Le poste : Roulez l'esprit léger !

Nous recherchons des chauffeurs VTC sérieux et motivés pour rejoindre notre flotte. Pour vous permettre de vous concentrer sur votre conduite et votre service client, nous avons conçu une offre "Zéro Contrainte".

Ce que nous fournissons :

Véhicule récent et entretenu.

Solution clés en main : vous montez dans la voiture, vous travaillez.

Conditions & Contrats

Nous nous adaptons à votre situation avec plusieurs options de collaboration :

Contrats : CDI (avec fiche de paie), CDD

Amplitude : Horaires flexibles, nous discutons ensemble de votre planning.

Profil recherché

Titulaire de la carte professionnelle VTC en cours de validité.

Permis B depuis plus de 3 ans.

Excellente présentation et sens du service client.

Ponctualité, rigueur et respect du matériel.

Pourquoi nous rejoindre ?

Zéro frais à avancer : On s'occupe de tout le côté matériel et financier.

Ambiance familiale : Un gérant à l'écoute et une équipe soudée.

Évolutivité : Des revenus motivants basés sur votre implication.

Processus de recrutement ultra-rapide

Chez Neodrive , on sait que votre temps est précieux.

Un seul entretien : Pas de processus à rallonge.

À votre convenance : En présentiel dans nos bureaux

Prêt à prendre la route avec nous ?

Avantages :

Flextime
Véhicule de fonction

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - 3 ans de conduite et carte VTC obli

Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Accueillir, orienter, renseigner un public,Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic,Transporter des passagers

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transports de voyageurs par taxis

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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