Gestionnaire de Paie H/F - France Travail
- Albi - 81
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Cabinet d'expertise comptable recherche gestionnaire de paie (H/F)
Poste
Pour un portefeuille de clients, multi conventions collectives, vous effectuez et contrôlez les bulletins de paye et déclarations DSN. Vous préparez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, les ruptures de contrats, . Vous apportez aux clients des conseils pour la gestion de leur personnel.
Poste en CDI à temps plein, à pourvoir au plus tôt.
Profil
Vous devez savoir travailler de façon autonome sur votre portefeuille, tout en étant à l'écoute de vos responsables. Expérience cabinet d'un an souhaitée.
Rémunération selon expérience.
Heures supplémentaires payées.
Tickets restaurant.
Si vous pensez vous reconnaître dans ce profil, n'hésitez pas à nous communiquer votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Etablir un bulletin de paie,Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Etablir un bulletin de paie,Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).