Chargé de Communication - Eicnam - Ige H/F - Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM)
Les missions du poste
L'école d'ingénieurs du Cnam (EiCnam) met en oeuvre la stratégie de développement, les orientations pédagogiques et le pilotage de l'offre de formation du domaine de l'ingénierie, en lien avec les équipes pédagogiques nationales (EPN), les centres Cnam en région et à l'international, les directions de l'établissement et ses partenaires.
Dans le cadre de la construction progressive de l'école interne, l'EiCnam contribue à renforcer la cohérence, la lisibilité et la soutenabilité de cette offre. La feuille de route EiCnam validée par le Conseil d'administration souligne notamment la nécessité de mieux faire connaître l'identité de l'école et celle de l'ingénieur Cnam, de renforcer l'attractivité des formations et de rendre compte des évolutions engagées.
Le ou la chargée de communication conçoit et met en oeuvre les actions de communication de l'EiCnam, en cohérence avec les orientations de l'école et la stratégie de communication du Cnam.
Au sein d'une entité en fort développement, il ou elle contribue à construire progressivement la fonction communication de l'EiCnam et à renforcer le rapprochement avec la Direction de la communication du Cnam. Le poste permet de structurer des sujets émergents, en lien avec la dynamique de l'établissement et les priorités de l'école.
La fonction associe réflexion stratégique et action opérationnelle. Il s'agit de proposer des méthodes et des outils, mais aussi de produire des contenus et d'accompagner les équipes dans leurs besoins concrets. La personne recrutée apporte son expertise, la partage et anime un réseau de contributeurs afin de rendre plus lisibles l'identité de l'école, son offre de formation et les évolutions engagées.
Dans un réseau où les formations sont déployées sur des sites différents et où les circuits de candidature et de formations sont très variés, il ou elle facilite l'accès à une information claire et à jour et oriente les publics vers les interlocuteurs et dispositifs compétents. La fonction s'exerce en articulation étroite avec la Direction de la communication du Cnam et les acteurs de l'EiCnam.
1. Définir et structurer la communication de l'EiCnam
o Établir un état des lieux des supports, contenus, pratiques et besoins de communication de l'école et de son réseau
o Contribuer, avec la direction de l'EiCnam et la Direction de la communication du Cnam, à la définition des messages prioritaires et à leur déclinaison selon les publics
o Proposer un plan de communication avec des objectifs, des actions, un calendrier et des indicateurs de suivi
o Veiller à la cohérence des prises de parole et à leur articulation avec la communication du Cnam
o Contribuer à préciser et à faire connaître le positionnement de l'école et l'identité de l'ingénieur Cnam
2. Améliorer lavisibilité et l'accès à l'offre de formation
3.Produire et coordonner les contenus et supports
4. Animer le réseau et accompagner les évolutions de l'école
5. Contribuer aux événements et au suivi des actions
Le profil recherché
Compétences attendues:
Connaissances
Communication institutionnelle et stratégie éditoriale
Outils et canaux de communication numérique
Environnement de l'enseignement supérieur public et fonctionnement d'un établissement en réseau
Principes de communication de l'offre de formation
Droit à l'image, propriété intellectuelle et règles applicables aux publications
Savoir-faire
Élaborer un plan de communication et en suivre la mise en oeuvre.
Rédiger, synthétiser et adapter des contenus à des supports et à des publics variés
Concevoir ou coordonner la réalisation de supports de communication
Recueillir, vérifier et actualiser des informations auprès de contributeurs multiples
Conduire des projets transversaux, hiérarchiser les priorités et tenir un calendrier
Animer un réseau de contributeurs et travailler avec des prestataires
Partager son expertise et accompagner les équipes dans leurs pratiques de communication
Suivre un budget, évaluer des actions et rendre compte de leurs résultats
Savoir-être
Qualités rédactionnelles, rigueur et sens de l'organisation
Aisance relationnelle, diplomatie et capacité à travailler en réseau
Sens de l'écoute et capacité à faire travailler ensemble des interlocuteurs variés
Initiative, créativité et capacité à proposer
Adaptabilité et réactivité
Goût pour les environnements en construction et les missions associant structuration et réalisation opérationnelle
Outils
· Suite bureautique et outils collaboratifs
· Outils de création graphique et de publication numérique
· CMS et outils de gestion des réseaux sociaux
· Outils de suivi de projet et de budget