chargé de communication stratégie et influence (h/f)

Description du poste :

Poste

En tant que chargé(e) de communication Stratégie et influence, vous intégrez la Direction de la Communication et des Affaires publiques (DCAP) (35 personnes), au sein du Département Communication externe et Relations presse (10 personnes). Rattaché à la responsable du département, vous aurez pour principales missions de :
Contribuer à définir et mettre en œuvre la stratégie de communication externe et renforcer la communication institutionnelle et d'influence de l'association en lien avec la stratégie nationale de la CRF pour faire rayonner l'image de la CRF. Vous travaillerez notamment en collaboration étroite avec le pôle Affaires publiques afin de promouvoir les positions et les intérêts de l'association.

1. Contribuer à mettre en place et décliner une stratégie de communication pour favoriser l'appropriation du projet associatif et de la stratégie de la CRF auprès de l'ensemble de ses parties prenantes (internes, écosystème et partenaires ESS, institutionnels et financeurs, media, donateurs et partenaires entreprises)

* Concevoir les dispositifs de communication répondant aux enjeux de la stratégie
* Créer les outils et actions pertinentes au regard des enjeux

2. Contribuer à renforcer et faire vivre la présence et la parole de la CRF dans les collectifs et événements pertinents compte-tenu des enjeux stratégiques, en lien avec les affaires publiques

* Assurer la coordination et le suivi des projets dont il a la charge avec l'ensemble des expertises concernées au sein de la DCAP, en faisant vivre le mode projet, de la conception à la mesure d'impact
3. Contribuer à définir et mettre en œuvre les dispositifs de communication en lien avec la stratégie d'influence de la CRF
* Sur les thématiques faisant partie des priorités de la CRF en matière d'influence et de plaidoyer, et en lien avec les affaires publiques, définir les opérations de communication pertinentes au regard des objectifs
* Piloter les différents projets dont il a la charge en lien avec le responsable de département et les expertises concernées au sein de la DCAP
* Effectuer un bilan des actions menées et le partager les interlocuteurs concernés
* Piloter le baromètre d'image de l'association, analyser les résultats et les intégrer à la stratégie de communication externe, s'assurer de sa diffusion dans le format adapté aux parties prenantes partenaires
4. Accompagner les directions métiers et supports dans le cadre de leurs projets prioritaires
* Définir les plans de communication adaptés au regard de leurs enjeux stratégiques et coordonner la mise en place des projets avec les différentes expertises au sein de la DCAP

Description du profil :

Titulaire d'un Bac +4/5 années d'études en Communication, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la communication institutionnelle et de plaidoyer, avec idéalement une expérience en associations, dans le domaine de l'ESS ou des affaires publiques. Vous êtes autonome, créatif/ve et avez un esprit d'analyse et de synthèse.

Savoir faire / être :

* Aisance rédactionnelle
* Très bon sens relationnel
* Adaptabilité, réactivité et diplomatie.
* Capacité à travailler en mode projet et en équipe
* Organisation, prise de recul, sens du services, rigueur et adaptabilité dans l'organisation du travail sont des compétences clés pour réussir à ce poste.

Rejoignez-nous

Le Campus Croix-Rouge dispose par ailleurs d'un restaurant d'entreprise et d'une cafétéria, d'un parking gratuit et d'un parc à vélos. Il est situé à Montrouge (92) accueille les services centraux de la Croix-Rouge française. Ce lieu ouvert sur l'extérieur vise à améliorer le cadre de vie au travail, à favoriser les échanges et les nouveaux modes de collaboration, le travail collectif, la synergie et la transversalité entre ses salariés. Très moderne, il respecte la norme HQE (haute qualité environnementale), prévoit de nombreux espaces extérieurs et de convivialité, un restaurant d'entreprise et une salle de sport de plus de 140 m2 pour améliorer le cadre de vie au travail.

Votre statut de cadre autonome vous fait bénéficier de 23 à 25 jours de repos qui s'ajoutent aux 5 semaines de congés payés obligatoires, et notre politique de télétravail permet de bénéficier de 2 jours /semaine ou 10 jours par mois.

Une fois vos six mois d'ancienneté acquis, vous pourrez bénéficier des activités sociales et culturelles proposées par notre Comité Social Économique d'établissement (CSE-E). Chèques cinéma et chèques culture à tarifs réduits, prise en charge d'une partie de vos frais d'inscription à une activité sportive, participation sur vos activités culturelles (visites de musée, spectacles, concerts…), location de logements à la mer ou la montagne, etc.

Entreprise :

La Croix-Rouge française (CRF) est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique qui agit pour prévenir et apaiser toutes les souffrances humaines sans aucune discrimination depuis plus de 150 ans. Notre association est à la tête d'un important réseau de 60 000 bénévoles qui occupe plus de 1000 implantations. Elle emploie plus de 18 000 salariés et compte 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement. Reconnue pour son expertise en matière d'action internationale, la Croix-Rouge française pilote plus d'une centaine de projets de
santé et de gestion des risques de catastrophes (secourir, reconstruire, prévenir), pour un volume d'action annuel d'environ 60 millions d'euros.