consultant(e) commercial(e) en rh (h/f) CDI

Description du poste :

Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi .

De par nos compétences en Tertiaire & Services, nous sommes en mesure de trouver les meilleurs talents pour les entreprises.
L'agence RANDSTAD est située à LOUDEAC et vise l'épanouissement de ses collaborateurs à travers des défis stimulants, une politique d'évolution clairement définie, et une reconnaissance des réussites individuelles.
Comment envisagez-vous d'épanouir votre talent au sein d'un poste de Commercial (F/H) dynamique et stimulant?

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à gérer le quotidien d'entreprises partenaires et d'intérimaires, tout en apportant un conseil stratégique dénué de routine, dans une atmosphère 100% humaine.

- Prospecter activement pour développer et fidéliser la clientèle
- Gérer de manière rigoureuse le portefeuille client, de la prise de contact à la fidélisation
- Identifier précisément les compétences des candidats afin de proposer un matching optimal avec les demandes clients
- Participer activement à l'épanouissement des intérimaires, notamment par la proposition de formations adaptées à leur projet professionnel
- Assumer la gestion RH des intérimaires, incluant planning, contrat, relevés d'heures, attestations et gestion des compétences.

Voilà ce que nous vous proposons:

- Contrat: CDI
- Télétravail partiel possible

Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité :

- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- RTT
- Tickets restaurants
Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente pour le poste de Commercial (F/H) avec un minimum de 4 ans d'expérience et une solide formation commerciale.

- Excellentes compétences en relation clientèles, servant à gérer et développer un portefeuille clients.
- Forte aptitude à identifier les compétences des candidats et à faire le matching avec les demandes client.
- Solides compétences organisationnelles pour gérer les tâches RH telles que la planification, les contrats, les relevés d'heures, les attestations.
- Capacité à conseiller et accompagner les intérimaires dans leur projet professionnel.
- Diplôme en management commercial ou autre diplôme équivalent pertinent.

Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Alors postulez et venez nous rejoindre !!