responsable ressources humaines (h/f)
Page Personnel
Lyon (69)
Publiée le 16/12/2023
CDD
Description du poste :
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur un périmètre de 115 personnes. Directement rattaché au Directeur Général Adjoint, vous supervisez une alternante RH.
Vos missions :
* Gestion de l'ADP et de l'onboarding des nouveaux arrivants : DPAE, contrats, avenants, affiliation mutuelle/prévoyance, gestion des visites médicales, édition des attestations, etc.
* Supervision de la paie externalisée en cabinet d'expertise-comptable via Silae : Contrôle et transmission des éléments variables de paie (absences, TR, transports),
* Appui au DGA dans la gestion des relations avec les IRP : Organisation des réunions, rédaction des convocations, ordres du jour et PVs,
* Suivi et gestion des recrutements (stages, alternances, besoins ponctuels permanents) et gestion des relations écoles, participation aux jobdatings et présence aux Forums (recrutement),
* Gestion du budget formation 2025 et déploiement du plan de développement des compétences 2024, gestion des liens avec les organismes de formation/OPCOs et suivi Qualiopi,
* Gestion, réalisation et suivi des mobilités internes et des entretiens annuels/professionnels,
* Développement de la marque employeur et animation de projets transverses (mise en place en cours d'un nouvel SIRH,
* Suivi obligatoire en termes de législation sociale : Renouvelle accord intéressement, MAJ des documents légaux.
Description de l'entreprise :
Nous recherchons pour notre client, un) Responsable Ressources Humaines dans le cadre d'un CDD pour un remplacement d'une durée de 9 mois.
La structure est basée à Lyon centre, accessible en voiture (place de parking prévue) et en transports en commun (métro, bus, tram).
Ce poste est proposé en statut Agent de Maîtrise, sur une durée hebdomadaire de 35h sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé).
Profil recherché :
Issu d'une formation supérieure en ressources humaines et/ou en droit social de niveau Bac +3 minimum, vous justifiez d'au moins une première expérience en tant que Responsable Ressources Humaines ou d'au moins une expérience significative à un poste RH Généraliste.
Vous justifiez d'une première expérience managériale minimum et avez à coeur d'accompagner l'alternante actuellement en poste.
Reconnu pour votre organisation et votre proactivité, vous faites preuve d'agilité et d'un sens inné du relationnel.
Ce poste est l'occasion pour vous de poursuivre votre montée en compétences dans des missions polyvalentes et de mener à bien des projets transverses stimulants.
Informations complémentaires :
Durée du contrat : 9 mois