animateur jeunesse (h/f)
Pole emploi vous propose une offre de MAIRIE ALBERTVILLE
Albertville (73)
Publiée le 19/12/2023
CDI
Description du poste :
Relations internes : coordonnateur périscolaire et/ou responsable de l'accueil de loisirs ; animateurs et autres agents travaillant au sein des services périscolaires et extrascolaires et plus généralement, de la collectivité.
Relations externes : collaboration avec les établissements scolaires du secondaire, avec les partenaires du territoires et avec les prestataires.
CONDITIONS D'EXERCICE:
Travail principalement de terrain : accueil des jeunes sur les temps périscolaires (pause méridienne, fin de journée) et extrascolaires (mercredis, soirées, samedis et vacances). En séjours, l'animateur sera amené à travailler sur de larges amplitudes horaires.
AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS:
Autonomie dans le travail et responsabilité dans l'encadrement des jeunes et la mise en œuvre de projets d'animation.
LES ACTIVITÉS
1. Accueillir et encadrer les jeunes lors des temps périscolaires et extrascolaires : accueils durant la pause méridienne et en fin de
journée, accueil en soirées, les mercredis et samedis en semaine scolaire, et pendant les vacances scolaires ; sur place, en sortie ou
en séjour:
Garantir la sécurité physique, morale et affective des jeunes.
Veiller à la stricte application des Projets d'Accueil Individualisé (PAI) ainsi que des régimes alimentaires.
Appliquer toutes les règles de sécurité (déplacements à pied et en véhicule, respect des taux d'encadrement avec une vigilance particulière lors d'activités spécifiques) et règles
d'hygiène (lavage des mains, normes HACCP, gestion des ateliers cuisine) communément en vigueur pour les accueils collectifs de mineurs.
Assurer le lien avec les familles pour échanger autour des informations concernant chaque adolescent (éléments particuliers qui doivent être portés à la connaissance des équipes, débriefing du déroulement de la journée, etc.).
Faire preuve de disponibilité et bienveillance envers les jeunes, les parents, les enseignants et l'équipe d'animation.
Apporter une vigilance particulière au bien-être des jeunes (repérage de situations d'isolement, de mal-être voire de harcèlement, attention portée à l'alimentation, etc.).
Assurer la gestion de la vie quotidienne lors des accueils des adolescents en journée ou en séjour.
2. Concevoir, animer et évaluer des projets d'activités et d'animations pour les 12-25 ans en cohérence avec le projet pédagogique:
Participer à l'élaboration des projets pédagogiques des accueils en cohérence avec le projet éducatif de la ville d'Albertville.
Participer à l'élaboration des différents programmes et projets d'animations en étant force de proposition (activités, thèmes, sorties, séjours, etc.) dans le respect du projet pédagogique des accueils (et notamment les dispositifs Albé'Games, forum sport-santé, Croc'ski,
Conseil Municipal des Jeunes, Promeneurs du Net, etc.).
Anticiper la mise en œuvre de ses programmes et projets d'animations (réalisations de fiches techniques, synthèse des besoins en matériels ou fournitures pédagogiques, etc.).
Participer aux réunions d'équipe.
Réaliser des bilans d'activités.
3. Participer au bon fonctionnement des accueils:
Mettre en place et ranger les lieux d'accueil (installation du mobilier, préparation et stockage du matériel pédagogique, gestion des affaires oubliées par les jeunes, etc.).
Gérer les pointages des jeunes sur les listings ou les tablettes (synchronisation en amont et aval) et être garant des la cohérence des informations saisies qui impactent la facturation.
Effectuer des remontées d'information régulières et complètes aux responsables hiérarchiques (problèmes rencontrés, pointages, matériel, transports, conflits avec les jeunes ou les familles.)Garantir la fluidité des relations avec les différents collègues, partenaires et prestataires
Se répartir les missions des collègues ou responsables absents en l'absence de remplaçant.
Profil recherché :
Qualités Professionnelles :
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Permis souhaités :
B - Véhicule léger
Compétences obligatoires :
BPJEPS
BREVET D'ETAT
DEJEPS
Compétences souhaitées :
Techniques pédagogiques
Techniques de communication orales, écrites et numériques
Techniques d'animation de groupe
Règles de sécurité des biens et des personnes
Réglementation du sport et des activités sportives
Organisation de séjours, de sorties
Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
Organiser des activités sportives dans le cadre de projets de politique de l'emploi et de l'insertion
Animer des activités ludiques
Sensibiliser à la sécurité
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Concevoir et animer des activités sportives
Mettre en oeuvre des actions de communication
Accueillir, orienter, informer une personne
Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
