formateur spécialisé en ressources humaines - adp et paie (h/f)
Pole emploi vous propose une offre de A D R A R
Montpellier (34)
Publiée le 23/11/2023
CDD
Description du poste :
Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes.
Nous recherchons un formateur réfèrent (H/F) spécialisé(e) en Ressources Humaines et idéalement en Administration du Personnel et Paie.
A ce titre, vous serez en charge :
Ø De préparer et d'animer des sessions de formation auprès d'un groupe de stagiaires en recherche d'emplois et/ou salariés,
Ø De concevoir des séquences et supports pédagogiques,
Ø D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires,
Ø De faire monter en compétences les stagiaires sur l'intégralité du processus de recrutement, onboarding, formation professionnelle, gestion prévisionnelle des compétences, ainsi que sur les procédures RH,
Ø Et de faire monter en compétences les stagiaires sur la gestion administrative du personnel depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise.
Ø De faire monter en compétences les stagiaires sur la gestion de la paie et des déclarations sociales
Le profil :
Nous souhaitons une double-compétencepour ce poste.
Vous avez :
-une réelle expertise dans le domaine des ressources humaines et paie au travers d'une expérience significative en entreprise
ET
-Une expérience en tant que formateur / formatrice sur un parcours de formation similaire
Vous possédez un bac + 5 en RH et êtes à la pointe de l'actualité juridique.
Vos qualités d'animation et de pédagogie sont reconnues, vous aimez transmettre vos connaissances et faites preuve d'écoute et de dialogue.
Vous interviendrez sur un planning défini conjointement, selon nos besoins et vos disponibilités.
Poste à pourvoir au plus tôt, CDD de 3 mois temps pleins
Avantages : 12 jours RTT/ tickets restaurants / Epargne salariale
Profil recherché :
Qualités Professionnelles :
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences souhaitées :
Techniques pédagogiques
Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques