infirmier / infirmière en puériculture (h/f)
Pole emploi
Vaulx en Velin (69)
Publiée le 08/12/2023
CDD
Description du poste :
OFFRE POUR INFORMATION COLLECTIVE le VENDREDI 19 JANVIER 2024 AU PÔLE EMPLOI DE LYON PART-DIEU à 13H30
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, de l'adoption, de la prévention maternelle et infantile, du logement, de l'éducation, de la santé, des personnes âgées et personnes handicapées.
La Métropole de Lyon recrute des Infirmier(e)s en Puériculture (H/F) pour les Maisons de la Métropole de St Genis Laval, Sainte Foy, Meyzieu, Vaulx-en-Velin et Villeurbanne
Comme infirmier(e) puériculteur / trice vous assurez, en collaboration avec le médecin PMI, la promotion de la santé de la mère et de l'enfant. Vous contribuez aussi à des actions de prévention et de dépistage des handicaps des enfants de moins de 6 ans, et participez avec les travailleurs sociaux à la prévention de la maltraitance et à la protection de l'enfance.
A ce titre, vous aurez comme missions :
- Repérer et analyser les besoins des usagers dans leur milieu de vie lors d'entretiens individuels ou collectifs
- Appliquer des actes techniques spécifiques à sa spécialité professionnelle lors des entretiens ou des consultations
- Initier des mesures de protection et/ou de prévention
- Mettre en place des mesures administratives selon les dispositifs répertoriés
- Contribuer à la déclinaison et à l'application, sur le territoire, des politiques médico-sociales de la Métropole
Diplôme d'État d'infirmière de puériculture obligatoire.
Avantages :
- Tickets restaurants de 8,50€,
- Participation à la mutuelle,
- Remboursement des transports de 75%
- 3 Cycles de Temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour),
37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT) ou
38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT)
Profil recherché :
Qualités Professionnelles :
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences souhaitées :
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Formations obligatoires :
DE infirmier puériculture Exigé
