
Chargé de Communication - Mairie de Armentieres H/F - Fonction publique Territoriale
- Armentières - 59
- CDI
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Au sein de la Direction de la communication, et sous la responsabilité de la Directrice, le/la Chargé(e) de communication a pour mission de collecter, rédiger et diffuser des informations sur les différents supports de la Ville.
ACTIVITES PRINCIPALES
* Alimenter les outils de communication internes et externes avec du contenu rédactionnel (Journal municipal, réseaux sociaux, site internet, flyers, affiches, intranet et journal interne)
- Proposer des sujets liés aux projets municipaux et au territoire armentiérois
- Recueillir les informations en programmant des échanges et/ou en menant des interviews
- Suivre la réalisation des supports en lien avec le reste de l'équipe (photographe, vidéaste et graphistes)
* Animer quotidiennement les réseaux sociaux de la Ville (Facebook, Instagram, Linkedin, X et YouTube)
- Publier différents contenus : posts, stories créatives et/ou informatives, reportages en collaboration avec le photographe et le vidéaste
- Répondre aux commentaires et messages privés des internautes et/ou habitants, en demandant des éléments de réponse aux services municipaux si nécessaire
* Administrer le site internet et l'intranet
- Actualiser régulièrement ces outils d'informations (actualités, portraits...)
- Mettre à jour l'arborescence et les pages en lien avec les services municipaux
* Assurer une veille sur l'évolution des techniques de communication sur l'ensemble des supports utilisés par la collectivité
ACTIVITES SECONDAIRES
* Gérer les relations presse (envois de communiqués, organisation de points presse et tenue de la revue de presse)
* Contribuer aux projets de la Direction de la communication
* Réaliser des tâches de reprographie
* Participer à des événements
Le profil recherché
CHAMPS DE COMPETENCES
* Maîtrise des genres rédactionnels et des réseaux sociaux
* Connaissance de l'environnement territorial
* Qualités relationnelles : relations fréquentes avec Monsieur le Maire, le Directeur de Cabinet, les élus, les services et le public extérieur
* Capacités à gérer et prioriser son temps de travail
SAVOIR-ETRE
* Sens du service public
* Force de propositions
* Curiosité
* Créativité
* Autonomie et réactivité
* Discrétion professionnelle
* Disponibilité
* Capacités à travailler en équipe et avec les partenaires