Directeur·ice des Services de Greffe Judiciaires - Tribunal Judiciaire de Marseille H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité

Mise en application des directives générales indiquées par le directeur de greffeet mise en oeuvre de projet de service et conduite de réunions;

Encadrement et gestion des fonctionnaires et contractuels du service (gestion des effectifs et des compétences, entretien d'évaluation et de formation, gestion des conflits) ;

Gestion et suivi des procédures (suivi du flux des entrées et des sorties, du stock) ;

Contrôle de l'activité du ou des services, définir les moyens nécessaires

Suivi statistiques mensuelles et annuelles - tableaux de bord

Mise en oeuvre de projet de service et conduite de réunions ;

Gestion du temps de travail ;

Gestion et organisation des archives de son service ;

Assistance du directeur de greffe dans ses attributions avec possibilité de fonctions juridiques propres selon le type de service sur délégation du directeur de greffe.

Proposer, participer à l'élaboration et accompagner les projets liés aux réformes, modernisation des pratiques ou un changement d'organisation

Votre hiérarchie

1 directeur de greffe, 2 directeurs de greffe adjoints et 1 chef de pôle

Vos interlocuteurs métiers

Chefs de juridiction, Directeurs de Greffe, directeurs des services de greffe judiciaires, magistrats, fonctionnaires, auxiliaires de justice et partenaires judiciaires.

Ouvert auxdirecteurs de services de greffe judiciairesdans le cadre d'une mutation ou aux fonctionnaires titulaires dans le cadre d'un détachement

Le poste n'est pas ouvert aux contractuels.

Compétences requises :

Savoirs :

Organisation judiciaire et circuits administratifs

Droit et procédure pénale et civile

Outil de communication

Méthode et outils d'évaluation

Dialogue de gestion

Savoir-faire :
Afficher la suite
Encadrer et animer une équipe

Déléguer

Fort esprit de synthèse

Apporter son expertise

Travailler en équipe

Organiser sa charge de travail

Rendre compte - Convaincre

Savoir-être :

Sens des relations humaines

Assurer la veille juridique

Maitriser les rédactions

Très grande réactivité

Evaluer - Anticiper Communiquer