Éducateur de Jeunes Enfants de Terrain - Commune de Vallauris H/F - Fonction publique Territoriale

Placé(e) sous l'autorité de la directrice/directeur et de la directrice/directeur adjoint(e) de l'établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE), vous serez en charge d'accompagner dans un projet d'accueil les enfants en favorisant leur bien-être au quotidien, leur éveil, et leur apprentissage à la vie sociale dans un environnement riche et motivant.
Vous serez en charge de coordonner et d'encadrer les équipes autour du projet validé par la direction.

MISSIONS PRINCIPALES :
* Observation bienveillante et régulière des enfants à titre de prévention ou afin de repérer d'éventuels troubles ;
* Favoriser l'éveil ;
* Assurer un cadre sécurisant ;
* Accueillir et accompagner les familles ;
* Élaborer et faire adhérer les équipes au projet pédagogique ;
* Soutenir et accompagner les équipes ;
* Impulser une dynamique de travail grâce à différents projets ;
* Encadrer les stagiaires (accueil, accompagnement, évaluation) ;
* Animer des réunions inter professionnelles et proposer des projets inter- crèches ;
* Accompagner les équipes dans la prise en charge d'un enfant en situation de handicap en lien avec la CAS (Chargée des Accueils Spécifiques) ;
* Mise en place des réunions d'équipe ;
* Être formé et informé afin d'assurer la continuité de direction ;
* Assurer les commandes de matériel ;
* Respect de la hiérarchie et du cadre de travail mis en place (protocoles, projet pédagogique).

Activités secondaires :
* Participer à des événements proposés par la direction du service Petite Enfance ;
* Mettre en place et/ou participer à des réunions inter structures entre EJE.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
* Temps de travail : 37h30 hebdomadaire (RTT) ;
* Amplitude de travail de 7h30, entre 7h30 et 18h30 du lundi au vendredi ;
* Conges : 25 jours de CA et 14 jours de RTT ;
* Tickets restaurant ;
* Participation à la protection santé et prévoyance (contrat labellisé) ;
* Comité d'action sociale ;
* Parking.

REMUNERATION :
* Rémunération statutaire + IFSE + CIA+ PFA (sous conditions) ;
* Poste à pouvoir : immédiatement.

* Diplôme d'état Éducateur/Éducatrice de Jeunes Enfants ;
* Aptitude à la transmission d'information aux familles et aux équipes ;
* Favoriser le dialogue, la cohésion et l'harmonie dans les relations d'équipe ;
* Etre capable d'animer des réunions d'équipe ;
* Etre mobile au sein du service petite enfance (regroupement, remplacement) ;
* Administrer des médicaments sous couvert du protocole médical, de la validation par une infirmière ou Puéricultrice ou RSAI et dans le cadre autorisé par le décret n°2021-1 131 du 30 Août 2021 Art.R.21 11-11. De façon prioritaire, l'administration des médicaments sera réalisée par les agents ayant un Diplôme " médical " ;
* Prise en charge des besoins fondamentaux des enfants ;
* Devoir de réserve/ respect de la confidentialité renforcée ;
* Aptitude à l'accueil des adultes et des enfants ;
* Etre mobile au sein de la crèche et du service Petite enfance (remplacement en cas d'absences d'agent) ;
* Assurer la continuité de direction en cas d'absence de la directrice et de son adjointe.