Aes ou me ou Animateur Sportif H/F - Dpe "Les Ricochets

Pour la Plateforme Protection de l'Enfance, les Pep01 recrutent pour la Maison d'enfants accueillant 38 enfants de 3 à 18 ans.
Contribuer sur la période estivale à l'individualisation des accompagnements et/ou à la proposition d'activités de loisirs, en s'inscrivant dans la continuité des missions éducatives :

Les missions :
- Accueillir à tout moment lorsque la situation l'impose ;
- Héberger, accueillir et accompagner l'enfant dans un cadre de vie sécurisant et bienveillant ;
- Promouvoir et permettre un accompagnement personnel et adapté sur le plan de la santé, du soin et de l'éducation ;
- Permettre et favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social ;
- Être garant d'une vie collective apaisée et permettant l'épanouissement de tous...

Vous savez vous positionner dans une posture éducative auprès d'enfants et d'adolescents.
Outre les compétences requises à l'accompagnement d'enfants telles que la bienveillance, la patience, la capacité à gérer son stress, vous êtes organisé, autonome et en capacité d'adaptation.
Vous êtes rigoureux et vous savez tracer vos actions et rendre-compte.
Vous partagez les valeurs de laïcité, de citoyenneté, de solidarité, vous croyez en la primauté de la personne.

Ce poste sera proposé à une personne ayant le diplôme d'AES ou moniteur-éducateur ou Animateur Sportif.

Le poste est un CDD à temps plein basé à DAGNEUX du 07 Juillet au 31 août.

- CCN 51, statut non-cadre (coefficient 351 à 408 selon diplôme)
- Des déplacements réguliers à l'échelle départementale sont à prévoir.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Stratégies de communication externe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe, Sens de l'Organisation

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.