Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - Alefpa

**Poste au 01 Août 2025**

Au sein du dispositif votre rôle est d'accompagner des personnes en situations complexes nécessitant un hébergement adapté, en petit collectif, en hébergement semi-autonome, privé ou en soutien à d'autres structures médico-sociales.

Cette nouvelle offre de service, existante depuis février 2020, vise le soutien à l'hébergement et à l'autonomisation des personnes en situation complexes dans une optique de limitation des ruptures et de fluidité du parcours.

Vous mettez en oeuvre le projet du service et les projets personnalisés d'accompagnement.

Vous participez activement à l'accompagnement quotidien de la personne, à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la promotion de la bientraitance. Il s'agit de répondre, au sein d'une équipe interdisciplinaire et en lien avec les partenaires, aux besoins des enfants, adolescents et adultes, dans une démarche d'accompagnement aux problématiques de chacun.

Vous serez référent de parcours d'accompagnement des usagers, sociale et professionnelle, avec nécessité de savoir réagir avec pertinence à des situations complexes, d'avoir des capacités d'écoute, d'initiative, d'autonomie et de synthèse.

Diplômes requis : DEME exigé
- Permis B exigé
- Qualités : capacité d'écoute et aisance relationnelle, esprit d'équipe et rigueur, adaptabilité, éthique.
- Capacité à s'inscrire dans une équipe, à s'organiser, sens de la médiation, détermination et engagement professionnel.
- Une pratique sportive et des compétences manuelles et/ou créatives seraient des points forts.
- Expérience souhaitée avec adolescents présentant des troubles du comportement.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Stratégies de communication externe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Organiser le travail d'une équipe

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.