Recrutement Fonction publique Territoriale

Chargé Administratif - Conseil Départemental des Yvelines H/F - Fonction publique Territoriale

  • Guyancourt - 78
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 18 juillet 2025
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Les missions du poste

Les équipes du Département s'engagent chaque jour pour l'action sociale, l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture et la jeunesse. Elles ½uvrent dans l'ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.

Vous avez envie d'exercer votre métier autrement ? Allier équilibre vie personnelle et professionnelle ?

Le Département des Yvelines s'est engagé dans une refonte de sa politique en faveur de l'enfance et de la jeunesse, avec une volonté affirmée de développer une politique forte de prévention, et de meilleur suivi du parcours de l'enfant et de sa famille.

Le Département recherche un Chargé Administratif à la cellule recueil informations préoccupantes h/f. Il s'agit d'un poste permanent.

Participation à la politique départementale en matière de protection de l'enfance

Participer à la mise en ½uvre des mesures de prévention et de protection de l'enfance dans le cadre des informations préoccupantes

Finalités du poste :

Au sein de la cellule centralisées des informations préoccupantes de la direction de l'enfance, de l'adolescence, de la famille et de la santé, vous serez chargée de recueillir, traiter et assurer le suivi des informations préoccupantes.

A ce titre, vous serez amené(e) à :

Effectuer l'accueil téléphonique du service et recueillir les informations préoccupantes relatives aux enfants
Instruire les dossiers du service,
Tenir à jour les outils de suivi des dossiers et d'analyse de l'activité du service (logiciel d'action sociale SOLIS),
Garantir l'information aux familles,
Rédiger des notes de synthèses, des courriers.

Le profil recherché

Diplôme :
Vous disposez d'une formation juridique ou sociale

Expérience :
Au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la gestion administrative, idéalement au sein d'un service social ou de l'aide sociale à l'enfance.

Savoir-Faire :
Disposer de capacités rédactionnelles avérées.
Tenir les délais imposés par le cadre réglementaire.
Savoir prendre des initiatives, rechercher et relayer l'information.
Savoir respecter les obligations de confidentialité et de discrétion.
Maîtrise de l'informatique afin de s'adapter aux outils utilisés : Outlook, SOLIS, SI, Enfance, UGO, et le Pack Office,
Compréhension des modalités d'intervention et des outils départementaux en matière d'aide sociale à l'enfance
Connaissance du cadre législatif et réglementaire de l'administration et de laprotection de l'enfance

Savoir-être :
Goût pour le travail en équipe
Capacité d'écoute, d'adaptation et de prise de recul.
Être autonome
Être organisé
Bonnes qualités relationnelles : sens du service public.

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