Chargé·e de la Gestion des Dotations de l'État aux Collectivités Territoriales H/F - Fonction publique de l'État

Code RIME/RMFP : FPEGBF04/GBF004A - Chargé de la gestion des dotations de l'État aux collectivités territoriales

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales
Recensements des données indispensables aux calculs de plusieurs concours financiers de l'État
Versements ou prélèvements des concours financiers de l'État auprès des collectivités territoriales du département
Contrôle de légalité des délibérations des intercommunalités relatives aux attributions de compensation
Contrôle de l'éligibilité des dépenses des collectivités au fonds de compensation de la TVA (FCTVA)
Versement aux collectivités du fonds de compensation de la TVA (FCTVA) via l'application @lice
Information et conseil aux collectivités territoriales

Votre environnement professionnel
Activités du service :
L'État est le premier contributeur au budget des collectivités. Chaque année, il attribue aux communes, aux intercommunalités, aux départements et aux régions un ensemble de concours financiers composés notamment de dotations financières. Il existe une vingtaine de dotations, tant en fonctionnement qu'en investissement, dont la dotation globale de fonctionnement (DGF). Elles représentent près d'un tiers des ressources des collectivités. L'ensemble de ces aides financières appartiennent au périmètre des concours financiers de l'État. Les dotations répondent à trois finalités : compensation, péréquation et investissement.
Le bureau du contrôle budgétaire et des Dotations de l'État de la préfecture des Yvelines est notamment chargé de la gestion et du suivi de l'ensemble de ces concours financiers de l'État pour les collectivités territoriales et leurs établissements publics de coopération intercommunale du département des Yvelines en lien avec les services de la Direction générale des collectivités locales, de la Direction départementale des finances publiques, de la préfecture de la région d'Île-de-France.

Composition et effectifs du service : 8 personnes (2A, 6 B) dont 4 personnes au pôle «dotations»
Liaisons hiérarchiques : Adjoint au Chef de bureau, Chef de bureau, Directeur, Secrétaire Général.
Liaisons fonctionnelles : Direction générale des collectivités locales (DGCL), Direction départementale des finances publiques (DDFIP), Collectivités territoriales.

Vos compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir analyser / niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise- requis
Savoir-être
Savoir communiquer / niveau pratique - requis
Avoir le sens des relations humaines / niveau pratique - requis
Savoir s'adapter / niveau pratique - requis

Vos perspectives
Le poste permet de renforcer des compétences en matière juridique et financière qui pourront être valorisées sur un poste ultérieur mais aussi dans le cadre des concours. Il permet une bonne expérience de travail inter services et il apporte également une bonne connaissance du département et des enjeux de son développement.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : autonomie, rigueur, sens de l'adaptation