Agent des Services Generaux et de Restauration - Mairie de Nevers H/F - Fonction publique Territoriale

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de Crèche

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o058250807000608-agent-services-generaux-restauration?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Formations et expériences requises

Sous la hiérarchie directe de la directrice de l'établissement
- Connaître le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Connaître les spécificités des différents produits d'entretien, leurs contraintes d'utilisation, leur toxicité...
- Maitriser les règles d'applications du tri sélectif
- Savoir être rigoureux et méthodique
- Savoir respecter la confidentialité
- Savoir prendre des initiatives et se fixer des priorités
- Expérience souhaitée sur un poste similaire

Compétences et qualités requises
- Connaissance des techniques liées à la fonction
- Maîtrise des Procédures / Réglementation
- Engagement et sens du service public
- Maîtrise des outils informatiques et capacités rédactionnelles,
- Capacité d'analyse, prise d'initiatives, autonomie et réactivité,
- Capacité d'adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie
- Être force de proposition, faire preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion
- Esprit d'équipe et de coopération
- Titulaire du Permis B
- Connaître les règles d'hygiène et les techniques spécifiques de nettoyage : protocoles d'hygiène
- Savoir utiliser les différents produits d'entretien en respectant le dosage et la méthode d'emploi (cf protocole d'hygiène)
- Rendre compte de son activité et expliquer les difficultés rencontrées lors de l'exécution des tâches
- Connaître les protocoles de sécurité, d'incendie, d'évacuation et les mesures de sécurisation spécifiques à l'établissement
- Savoir s'adapter et organiser son travail selon les nécessités
- Être résistant à la station debout et savoir adapter sa posture selon les manutentions
- Respect du secret professionnel et obligation de discrétion et de réserve

Condition d'exercice du poste, sous réserve d'éligibilité :
- Temps complet : 37h/semaine (CA + RTT)
- Position de travail (répartition assis/debout) : 100 % debout
- Recrutement par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime annuelle versée en deux fois (juin et décembre)
- Adhésion au CNAS (agent titulaire) + CE
- Accès au restaurant administratif AGORA
- Compte Epargne Temps
- Participation, à hauteur de 75%, aux frais de transport sur abonnement Domicile/Travail
- Possibilité de télétravail, sous conditions d'éligibilité
- Prime de mobilité durable