Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants H/F - Centre Social de l Hommelet

MISSION PRINCIPALE :
Placé(e) sous la responsabilité de la Coordinatrice du Pôle Petite Enfance et Parentalité, vous devez concevoir, mettre en oeuvre et coordonner les actions et projets en faveur des enfants de 0 à 6 ans et de leurs familles. Egalement, assurer la mise en oeuvre d'un ou de plusieurs projet (s) en coordonnant les équipes et/ou les actions et/ou les moyens en lien avec le projet de l'établissement.

OBJECTIFS :
Garantir l'application des différents projets
Participation à l'élaboration et à l'application du projet pédagogique
Participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique petite enfance

DÉTAIL DES MISSIONS :
- Soins et sécurité
Assurer une surveillance constante de l'espace de jeu.
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et les accompagner vers l'autonomie en matière d'hygiène et de soins.

- Accompagnement éducatif et développement
Animer et faire vivre le projet social et éducatif de la structure.
Accompagner les enfants dans leur développement par des projets d'éveil et de découverte.
Aménager les espaces de vie et de jeu en fonction des besoins des enfants.
Observer les enfants dans leur évolution et évaluer leurs besoins pour ajuster les actions éducatives.
Se tenir informée des dernières recherches en pédagogie et psychologie de l'enfant pour une mise à jour constante des pratiques éducatives.

- Accueil et soutien à la parentalité
Accueillir les enfants et les familles en respectant la singularité et les besoins de chacun.
Assurer la transmission d'informations entre parents et professionnels et soutenir la parentalité.
Utiliser divers outils de communication pour faciliter cet accueil et ces échanges.

- Contribution au projet pédagogique
Impulser une dynamique de réflexion autour des pratiques éducatives.
Dynamiser et réajuster le déroulé des activités quotidiennes et des projets d'éveil.

- Encadrement et formation de l'équipe pédagogique
Accompagner et guider l'équipe dans les attitudes éducatives à adopter.
Informer et former les professionnels sur la connaissance du jeune enfant et de ses besoins spécifiques

Auprès des enfants et leurs familles :
Vous accueillez dans l'écoute et la bienveillance les enfants et leurs familles au quotidien en tenant compte des particularités et des besoins de chacun.
Vous intervenez sur tous les groupes afin d'avoir une vision d'ensemble des enfants accueillis.
Vous assurez l'accueil, les soins quotidiens, les mises en place pédagogiques dans le cadre du projet d'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant.
Vous observez les enfants au quotidien afin de connaitre leurs besoins, leurs rythmes et ainsi proposer des interventions adaptées.
Vous êtes garante de l'application des règles d'hygiène et de sécurité.

Relation partenariale :
Mettre en place des ateliers en partenariat avec les infirmières de PMI, les écoles, etc.
Maintenir un contact régulier avec le Docteur de PMI, la CAF, la Commune, et autres partenaires.

Soutien à la parentalité :
Animer des ateliers parent-enfant et des ateliers pour les parents.
Soutenir les parents dans la relation avec leur enfant et les accompagner dans l'exercice de leur parentalité.
Accueillir, encadrer et accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale
Gérer les projets sociaux axés sur la parentalité.
Animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques.

COMPÉTENCES TECHNIQUES :
Connaissance approfondie du développement psychomoteur, affectif, cognitif et social de l'enfant
Maîtrise des méthodes pédagogiques adaptées à la petite enfance
Capacité à concevoir et réaliser des activités éducatives et ludiques.
Savoir observer et évaluer les progrès et besoins des enfants
Aptitude à élaborer des projets d'éveil adaptés aux différents groupes d'âge

Experience : 1 An(s)

Compétences : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Accomplir des formalités administratives et réglementaires, Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap, Créer et mettre en oeuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l'autonomie des jeunes enfants, Développer un projet pédagogique, Elaborer des actions ou des règles de prévention, Elaborer et mettre en oeuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Favoriser la collaboration entre les différents intervenants, Gérer la sécurité des enfants lors des activités, Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.