Intervenant Social H/F - Addsea - Saj25
- Besançon - 25
- CDD
- Addsea - Saj25
Les missions du poste
Nos services proposent des accompagnements spécifiques et individualisés pour chaque personne, dans un cadre de prévention et de protection des mineurs.L'établissement : Le PE2A assure la protection et l'éducation d'adolescents caractérisés par des troubles du comportement et de la conduite. Promouvoir leur insertion scolaire, professionnelle et sociale.
La mission : Rattaché(e) au Chef de service éducatif, vous aidez au développement de la personnalité et à l'épanouissement de la personne ainsi qu'à la mise en oeuvre de pratiques d'actions collectives en direction des groupes et des territoires. Vous garantissez la sécurité, la santé et les besoins des adolescents confiés, par un accompagnement responsable.
Le public : adolescents, filles et garçons, placés par décision administrative
Le poste : à pourvoir dès que possible
- CDD - 6 mois
- Poste à temps plein
- Rémunération : selon convention collective 1966
- Fonction : éducateur spécialisé en internat
Le profil :
- De formation Educateur Spécialisé, vous possédez une expérience personnelle ou professionnelle dans le domaine de l'éducation, vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie de l'unité.
- Vous participez à l'accompagnement et à la qualité de l'accueil des adolescents pris en charge. Vous assurez d'autre part l'encadrement des activités. Votre intervention, dans le cadre d'équipes pluri-professionnelles, s'effectue conformément au projet institutionnel.
- Dynamique, vous faite preuve d'engagement, de souplesse et d'adaptabilité et appréciez de travailler en équipe.
Les candidatures internes (curriculum vitae actualisé + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Directeur Adjoint - PE2A - 6 rue de la Vieille Monnaie - 25000 BESANÇON
Mail : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Contribuer à l'évaluation des activités éducatives,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.