Chargé de Mission Communication H/F - Premier Ministre
- Paris 7e - 75
- Fonctionnaire
- Premier Ministre
Les missions du poste
La section Stratégie de communication et digital est constituée de 5 personnes : la cheffe de section et 4 chargés de communication.
En tant que chargé / chargée de communication, vous aurez pour mission de :
- Diffuser l'information auprès des agents sur leurs outils, leur environnement de travail, la gestion RH et les évènements internes.
- Animer l'intranet « Matignon Infos Services » : veille et rédaction d'actualités, mise à jour des pages, suivi du bon fonctionnement.
- Concevoir et mettre en oeuvre, de l'identification du besoin à l'évaluation, des dispositifs de communication multicanaux (intranet, newsletters, supports print, vidéo, digital, évènementiel).
- Participer à la stratégie de communication interne et externe de la DSAF, en étant force de proposition et d'innovation.
- Conduire et analyser des enquêtes ou sondages auprès des agents.
- Contribuer à l'animation du réseau de correspondants communication au sein des services du Premier ministre.
Le profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure en communication (ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative en communication interne et externe, idéalement acquise dans un environnement institutionnel.
Vous maîtrisez les outils et techniques de communication web et print, et possédez d'excellentes compétences rédactionnelles ainsi qu'un solide esprit de synthèse.
Reconnu (e) pour votre rigueur, votre curiosité et votre créativité, vous appréciez le travail en équipe et avez le sens de la collaboration.
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Vous souhaitez nous rejoindre ?
Merci de transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation sur la plateforme Choisir le Service Public: https://choisirleservicepublic.gouv.fr/nos- offres/filtres/organisme/3/
Les entretiens sont réalisés en présence du manager direct, d'un RH ou d'un membre de l'équipe.
Les services du Premier ministre sont engagés dans une politique active en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et du handicap. A ce titre, le ou la candidat(e) ne doit indiquer aucune information personnelle (âge, situation de famille, photographie) sur sa candidature.