Travailleur Social - 114 - 2025 H/F - Inalta

L'association INALTA recrute pour le service de Prévention Spécialisée 53 :

3 travailleurs sociaux (H/F) - En CDD à temps plein - 6 mois renouvelables

La prévention spécialisée s'inscrit dans la politique de protection de l'enfance dont les orientations sont déclinées dans le schéma départemental et plus largement dans les politiques sociales, urbaines, économiques et culturelles du département.

Les missions :

Au sein du service de Prévention Spécialisée 53, vous serez en charge de la mise
en oeuvre d'une intervention éducative (repérage via la présence sociale, les mises
en liens partenariales, remobilisation et accompagnements individuels et collectifs), dans une forte dynamique d'équipe et partenariale.
Travail en journée, en soirée et parfois le samedi et le dimanche. Public concerné :
16-25 ans en rupture d'insertion sociale et professionnelle.

Le profil :

Diplôme d'état exigé (Educateur spécialisé, assistant de service social, moniteur éducateur, éducateur technique spécialisé.)

- Capacité à travailler en partenariat, à construire et développer des projets
- Capacités conjuguées de travail en équipe et d'autonomie
- Forte compétence relationnelle requise
- Expérience en prévention spécialisée appréciée
- Permis B indispensable

A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Adresser lettre, curriculum vitae, avec n° de l'offre et la mention « candidature interne » le cas échéant à : ****@****.** ou sur le site www.inalta.fr

Experience: 2 An(s)

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.