Recrutement Communes

Un·e Responsable d'École - Mairie de Redon H/F - Communes

  • Redon - 35
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 16 décembre 2025
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Les missions du poste

La Direction des Services Éducatifs et de la Citoyenneté, recherche un.e responsable d'école afin d'assurer les missions suivantes :
Missions du poste
* Assurer un rôle de communication entre la responsable de service et les agents sur le terrain (communication des consignes et remonter des besoins),
* Mettre en place et assurer le service de restauration scolaire ainsi que la surveillance de cour,
* Veiller et assurer l'état et la propreté des locaux et l'entretien hebdomadaire du matériel dans les bâtiments communaux,
* Être l'interlocuteur privilégié des équipes pédagogiques, notamment en étant l'interface avec la Directrice de l'école, les familles sur les temps périscolaires,
* Assurer le suivi des remplacements,
* Accueillir, animer et participer à l'éveil et à l'éducation des enfants sur le temps d'activités péri-éducatives, l'accompagnement scolaire ou la garderie,
* Prioriser le travail en cas d'absence non remplacée,
* Transmettre l'avancée des travaux aux utilisateurs (équipe pédagogique, agents, parents...),
* Accompagner dans la prise de poste des nouveaux agents,
* Assurer les commandes et participer au rangement des produits d'entretien,
* Missions secondaires décrites dans la fiche de poste.

Savoir/ Savoir-faire / Savoir être
* Expérience exigée d'au moins 2 ans dans l'encadrement de proximité
* Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe
* Maîtriser les techniques d'encadrement et de management
* Sens des relations humaines et aisance orale
* Savoir communiquer et écouter
* Faire preuve de discrétion

Informations complémentaires
-Poste à pourvoir : le 9 février 2026 ;
-Durée de temps de travail hebdomadaire : temps complet (annualisé, horaires réguliers et fractionnés) ;
-Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé et à la prévoyance des agents en contrat groupe.
-Fiche de poste détaillée disponible sur demande à ****@****.**

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), arrêtés), avant le 13/01/2026 à 8 h.
M. Le Maire - Service des Ressources Humaines - 18 Place Saint Sauveur - CS 80254 - 35601 Redon Cedex
E-mail : ****@****.**

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035251212000147-e-responsable-Ecole?pk\_campaign=ep

Le profil recherché

Savoir/ Savoir-faire / Savoir être
* Expérience exigée d'au moins 2 ans dans l'encadrement de proximité
* Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe
* Maîtriser les techniques d'encadrement et de management
* Sens des relations humaines et aisance orale
* Savoir communiquer et écouter
* Faire preuve de discrétion

Informations complémentaires
-Poste à pourvoir : le 9 février 2026 ;
-Durée de temps de travail hebdomadaire : temps complet (annualisé, horaires réguliers et fractionnés) ;
-Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS et Amicale du personnel + participation de l'employeur à la complémentaire santé en contrat labellisé et à la prévoyance des agents en contrat groupe.
-Fiche de poste détaillée disponible sur demande à ****@****.**

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme(s), arrêtés), avant le 13/01/2026 à 12 h.
M. Le Maire - Service des Ressources Humaines - 18 Place Saint Sauveur - CS 80254 - 35601 Redon Cedex

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