Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F - Ml-Mie Roubaix

Votre mission :
Vous accompagnez un public de jeunes de 16 à 25ans à la construction d'un projet professionnel, réaliste et réalisable :
- Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches d'élaboration de leurs projets.
- Vous êtes en mesure d'informer, orienter et accompagner.
- Vous êtes en mesure d'animer des ateliers collectifs sur les techniques de recherche d'emploi, définition du projet professionnel etc..

Experience: 3 Mois

Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Connaissance des aides à l'emploi,Economie sociale,Evaluation des compétences professionnelles,Techniques de communication professionnelle,Techniques d'entretien individuel,Techniques de recherche d'emploi,Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Animer un atelier à thème,Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif,Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle,Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien,Mettre à jour un dossier, une base de données,Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne,Poser les bases d'un diagnostic partagé,Préparer et organiser des actions d'information sur le marché du travail,Travailler en groupe, en réseau,Utiliser des logiciels spécifiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.