Second de Cuisine H/F - Bouillon Gaston

À l'occasion de l'ouverture d'un bouillon traditionnel dans le quartier des Halles de Tours, nous recherchons un profil polyvalent en cuisine pouvant seconder le chef de cuisine et pouvant soutenir l'équipe de cuisine durant les services.

Missions :

Réaliser la mise en place et le service : préparation des produits frais, confection des plats (cuisson, assemblage, découpe...), dressage et envoi des plats...
Seconder le chef de cuisine : gestion des stocks, réalisation des achats, amélioration de la carte, optimisation des coûts, contrôle des livraisons...
Superviser l'équipe de cuisine : encadrement et formation des commis et des plongeurs, assurer le respect des consignes, création de la cohésion d'équipe...
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité : nettoyage du poste de travail, nettoyage de la cuisine et des espaces communs, respect des règles d'hygiène...

Les + de l'entreprise :

Une équipe à taille humaine, dynamique et exigeante, favorisant une cohésion d'équipe familiale et conviviale
Une vraie aventure entrepreneuriale qui permet de prendre part à l'ouverture et au développement d'une enseigne
Un concept gourmand et tendance, destiné à être dupliqué et impliquant ainsi des opportunités d'évolution
Un management bienveillant, humain et flexible conciliant cadre de travail agréable et confort de vie

Qualités requises :

Sens du goût et sensibilité aux produits
Rapidité d'exécution, dynamisme et motivation
Savoir-être irréprochable
Bonne communication orale
Esprit d'équipe et bienveillance
Flexibilité, polyvalence et adaptabilité
Rigueur, organisation et professionnalisme
Ponctualité, fiabilité et autonomie

Formations requises :

Expérience en restauration d'au moins 2 ans
Expérience en gestion d'équipe serait appréciée
Diplôme de cuisine de type CAP, BTS, Bachelor ou Bac PRO, maîtrise des techniques de cuisine basiquessiques

Experience: 2 An(s)

Compétences: Dresser des plats pour le service

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.