Assistant de Service Juridique H/F - France Travail
- Toulon - 83
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Pour notre étude, nous recherchons un Assistant (H/F) juridique ayant une double compétence Droit et Comptabilité.
Il sera en charge de la clôture des dossiers clients.
L'assistante / l'assistant juridique possède avant tout des connaissances juridiques générales et particulièrement en droit administratif Elle/il possède également des compétences budgétaires et comptables.
Pour postule envoyer CV et Lettre de Motivation (AUCUNE CANDIDATURE SERA ETUDIEE SANS LETTRE DE MOTIVATION)
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - en cabinet juridique ou comptable
Compétences: Gestion administrative,Gestion Electronique des Documents (GED),Suivi de dossiers clients,Termes et procédures juridiques,Normes rédactionnelles,BUT spécialité gestion des entreprises et des administrations parcours gestion comptable, fiscale et financière,DUT carrières juridiques,BUT spécialité carrières juridiques parcours entreprise et association,Gérer les documents juridiques,Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents,Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs,Assurer la confidentialité des informations traitées,Mettre à jour un dossier, une base de données,Garantir la confidentialité des informations,Organiser l'archivage des documents,Assurer la gestion administrative d'une activité,Rédiger des documents administratifs pour le compte de particuliers ou d'entreprises,Suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales,Archiver des dossiers et documents de référence,Saisir des documents juridiques,Indexer des dossiers et documents de référence,Assurer le suivi des dossiers clients,Comptable
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités juridiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.