Responsable Administratif et Financier H/F - Pays D'aubagne la Ciotat Initiatives

Au sein d'une équipe de 10 salariés, le PACI, association affiliée à Initiative France depuis 1999, recherche un(e) Responsable administratif et financier (H/F) en charge des missions de gestion financière et comptable, suivi des remboursements de prêt et la gestion administrative et social de l'association, en lien avec la Direction (fiche de poste détaillée jointe).

Expérience sur un poste de Responsable administratif et financier (H/F) exigé, connaissances du financement des associations souhaitées.

Savoirs :

Bonne maîtrise de l'environnement financier, comptable et règlementaire du milieu associatif
Connaissance appuyée en contrôle de gestion et audit, ainsi qu'en analyse financière
Appréhension du fonctionnement associatif, du réseau et de la création d'entreprise
UtilisateurMaitrise des obligations sociales, de management d'équipe et droit du travail.
Savoirs faire :

Savoir collaborer avec l'équipe et le cabinet d'expertise,
Savoir diffuser l'information et se poser en interface entre la direction et l'équipe si nécessaire,
MédailleSavoir répondre à des demandes de financements publics comme privés (marchés publics, FSE.) et réaliser les bilans intermédiaires et finaux,
Savoir concevoir des outils de reportings et les alimenter.
Savoirs être :

Organisation et rigueur
Vision stratégique
Sens de la collaboration interne et externe
Esprit de synthèse et d'analyse
Travail en mode projet
Réactivité, agilité, gestion du stress

Poste à pourvoir rapidement, CDI 35 heures, lieu Aubagne.

Salaire compris entre 35 et 40 K€ plus prime et avantages.

Experience: 2 An(s) - en cabinet expertise ou entreprise

Compétences: Elaborer, suivre et piloter un budget,Superviser la gestion financière

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.