Recrutement Sce Departemental Incendie et Secours

Gestionnaire Carrière est H/F - Sce Departemental Incendie et Secours

  • Saint-Germain-en-Laye - 78
  • CDD
  • Sce Departemental Incendie et Secours
Publié le 24 février 2026
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Les missions du poste

Sous la responsabilité de la Cheffe du Service RH Est, vous participez à l'organisation administrative du service notamment par l'assistanat et le suivi de certains dossiers, dans le respect des procédures et usages en vigueur au sein du SDIS.

Le poste est à pourvoir à Saint-Germain-en-Laye, au cadre d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux par voie contractuelle (CDD de 6 mois).

Activités :
- Gérer les dossiers d'accidents de travail ;
- Récupération des arrêtés signés pour envoi (logiciel FAST) ;
- Mise à jour des tableaux de gestion des sapeurs-pompiers professionnels et volontaires ;
- Rédaction de courriers type (mise en demeure, courrier expertise) ;
- Trier, classer et archiver.

Profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 (type Bac professionnel secrétariat) ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et savez utiliser un logiciel de suivi carrière (type Eksae RH) ;
- Vous disposez de qualités rédactionnelles utiles à la rédaction des documents administratifs (arrêtés, courriers...) ;
- Vous savez faire preuve de discrétion ;
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles.

Rémunération :
- Statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime annuelle (CIA) ;
- Participation financière pour mutuelle santé et prévoyance ;
- Tickets restaurant.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Services du feu et de secours

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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