Chargé d'Accueil Médico-Administratif - Romainville H/F - Communes

Commune de 35 380 habitants (surclassée 40 000 à 80 000 habitants) de l'Est parisien en fort développement, reliée à Paris directement par la ligne 11, membre de l'Établissement Public Territorial Est Ensemble, la Ville de Romainville met en oeuvre une transformation écologique et sociale ambitieuse, avec la volonté de faire autrement : favoriser la construction collective des politiques publiques (élus, agents municipaux, tissu associatif, habitants) et veiller à la transparence des décisions.

Pour accompagner le renouvellement de ses priorités sociales et faire de la qualité du service rendu aux populations un enjeu clé, la ville de Romainville recrute pour son Centre Municipal de Santé :

Un.e chargé.e d'accueil Médico-administratif au centre Municipal de Santé
à temps complet
Cadre d'emplois des Adjoints administratifs territoriaux - C -
(Poste ouvert aux fonctionnaires dans les conditions statutaires et aux contractuels)

La direction Santé, Autonomie et Social de la ville (78 postes) articule son action autour des enjeux :
La direction comprend 78 postes et articule son action autour de :

- L'action sociale et les actions solidaires : le service des aides sociales et des solidarités (CCAS - Hôtel de Ville)
- L'accompagnement des personnes âgées : le service maintien à domicile, le service loisirs retraités (CCAS - Maison des Retraité·e·s)
- Le développement d'une politique handicap et santé mentale : la mission handicap (CCAS - Hôtel de Ville)
- La mise en oeuvre d'une politique de santé publique : une équipe médicale et un service prévention (CMS)
A travers son centre municipal de santé, la ville de Romainville souhaite travailler à la réduction des inégalités de santé et à l'accès aux droits et soins pour tous. A ce titre, il propose et souhaite développer plusieurs services : médecine générale et spécialisée, kinésithérapie, infirmerie, planning familial, prévention. Il pratique le tiers payant pour ses patient·e·s et met tout en oeuvre pour développer le tiers payant total (aucune avance de frais).

Placé.e sous l'autorité de la responsable administrative et financière du Centre Municipal de Santé Louise Michel, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil, l'orientation et l'information des usagers du CMS ; assurer le traitement informatique du tiers payant auprès des centres de sécurité sociales et des mutuelles.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260819000329-charge-accueil-medico-administratif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences et qualités requises

- Adhésion aux valeurs du service public
- Connaissance du cadre statutaire et règlementaire du fonctionnement des collectivités et des établissements publics locaux
- Connaissance du milieu médical et de l'environnement territorial
- Connaissance de base du tiers-payant
- Connaissance des logiciels métiers CLM, Galaxie et de l'agenda Maiia
- Maîtrise du pack bureautique traditionnel
- Maîtrise de l'expression écrite et orale et esprit de synthèse.
- Sens de la relation humaine et du travail en équipe
- Organisation, méthode et dynamisme, Rigueur, disponibilité
- Discrétion absolue dans la gestion des informations et des dossiers confidentiels
- Nécessité de savoir prendre du recul, de s'adapter aux différents interlocuteurs, empathie, agilité et réactivité

Lieu de travail : CMS Louise Michel, 91 rue Saint Germain - 93230 Romainville
Horaires de travail : 8h15 à 12h45 et de 13h30 à 16h30 ; 1 samedi par mois en moyenne de 9h à 12h.
Travail en soirée une à deux fois par semaine (11h-12h45 et 13h30-19h15)