Technicien Maintenance Industrielle H/F - Dixit France

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine de la maintenance industrielle ? Notre client recrute un Technicien Maintenance Industrielle (H/F/D) pour un poste basé à Guyancourt.

Le poste :
Vous serez responsable d'assurer le bon fonctionnement des équipements industriels à travers des actions de maintenance préventive et corrective. Vous intégrerez une équipe dynamique avec des horaires en roulement pour optimiser l'efficacité des interventions.

Les missions attendues du poste :
Maintenance préventive : effectuer des contrôles réguliers et planifiés, prévenir les défaillances par l'inspection et le nettoyage, respecter les calendriers d'entretien
Maintenance corrective : diagnostiquer et réparer les pannes, remplacer les pièces défectueuses / petits travaux, rétablir les équipements en service
Suivi technique : documenter les interventions et l'état des équipements (GMAO), signaler les anomalies et risques, participer à l'amélioration continue.

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.

Nous recherchons des candidats expérimentés dans le domaine de la maintenance industrielle qui possèdent une grande autonomie.
Compétences attendues pour le poste :
Expertise technique en maintenance industrielle
Rigueur et organisation dans l'exécution des tâches
Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes rapidement
Bonnes compétences en communication et travail d'équipe
horaires de travail en cycle de 8h-16h et 11h-19h pour s'ajuster avec les équipes PROCESS déjà en place.

Experience: 3 An(s)

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.