Assistant de Direction H/F - Institut Polytechnique de Grenoble

  • Fonctionnaire
  • Grenoble 38
  • Télétravail
  • Secrétariat
  • Nouveau
Assistant de Direction H/F Institut Polytechnique de Grenoble · Grenoble - 38 · Fonctionnaire

Les missions du poste

Grenoble INP - Esisar, UGA, école d'ingénieur basée à Valence, forme des ingénieurs de haut niveau dans les systèmes cyberphysiques, associant électronique, automatique, informatique et réseaux. Grâce à la qualité de son réseau académique et industriel, elle place l'innovation au centre de ses préoccupations.
Site internet : https://esisar.grenoble-inp.fr/


Membre de l'équipe de Direction, la personne recrutée collabore et apporte son soutien sur les aspects administratifs et logistiques à l'équipe de Direction. Maillon indispensable. Il facilite, coordonne et apporte son expertise au quotidien permettant à l'équipe de Direction de se consacrer pleinement aux enjeux stratégiques.


Dans le cadre de ses missions, la personne recrutée effectuera :

Assistanat de Direction

  • Seconde le Directeur dans la gestion administrative de son activité : optimisation du planning des activités pour l'Ecole et pour ses fonctions, organisation de ses déplacements, appui administratif (courriers/mails)
  • Gestion administrative de l'activité de la Directrice administrative : optimisation du planning de la DA, rédaction courriers et mails
  • Accueil physique et téléphonique

Aide au pilotage de l'Ecole dans le contexte de la transformation de l'APDISAR et des enjeux CTI

  • Préparation des réunions, rencontres, instances, de l'école : organisation, rédaction des documents de séances, mise à la validation et diffusion
  • Gestion documentaire

Communication institutionnelle

  • Appui dans le cadre des relations avec les partenaires institutionnels (Grenoble INP-UGA, Rectorat, Préfecture, Mairie, Agglomération, etc.) et avec les partenaires privés (industriels, entreprises)
  • Appui dans le cadre des relations avec les partenaires sociaux (représentants du personnel,
    CCPL, CLAP)

Accompagnement administratif de la gestion de site

  • Instances du site : organisation des réunions (bureaux et conseils), rédaction des documents deséances, mise à la validation et diffusion

Le profil recherché

La personne recrutée devra disposer des compétences suivantes :

Savoirs

  • Techniques administratives : Connaissance des méthodes de classement, d'archivage et de gestion du courrier
  • Normes rédactionnelles : Maîtrise des règles de la correspondance administrative, de la syntaxe et de l'orthographe

Savoirs-faire

  • Maîtrise des outils : Utilisation avancée du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint),messagerie et des outils de planification partagés
  • Gestion du temps : Optimisation d'agendas complexes, mouvants et gestion des priorités de l'équipe de Direction
  • Logistique : Organisation de réunions, de séminaires et de déplacements complexes (réservations, plannings)
  • Production de documents : Rédaction rapide et efficace de comptes-rendus, de notes de synthèse et de supports de présentation
  • Filtrage et accueil : Gestion des flux téléphoniques et physiques, accueil des visiteurs

Savoirs-être

  • Discrétion et confidentialité
  • Sens relationnel et diplomatie
  • Anticipation et proactivité
  • Rigueur et organisation

Pour candidater, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.


Modalités de recrutement proposées

  • Prise de fonction souhaitée à compter du : 01/01/2027
  • Date limite de dépôt de candidature : 01/12/2026
  • Poste ouvert aux titulaires et aux contractuel
  • Durée du contrat proposé : 12 mois
  • Catégorie B - corps de recherche et de formation (TECH)Technicien.ne
  • Conditions d'éligibilité : être titulaire d'un Baccalauréat à minima
  • Conditions de rémunération :Pour les titulaires : suivant grilles de la Fonction Publique + régime indemnitaire de 400€ -Pour les contractuels* : fourchette salariale fournie à titre indicatif de 2267.02€ (1er échelon) à 2374.04€ (7ème échelon), brut mensuel, prime incluse.
    *La rémunération est fixée selon le reclassement de l'expérience significative pour le poste, sur les grilles de la fonction publique.

Affectation / Localisation du poste

Grenoble INP - Esisar, UGA - 50 Rue Barthélémy de Laffemas, 26000 Valence

Spécificités du poste

  • Semaine 4.5 jours possible
  • Télétravail partiel possible après 3 mois de prise de poste

Contact métier :****@****.**

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi