Directeur de Crèche H/F - Lpcr Groupe

Nous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) de crèche à Saint-Germain-en-Laye !

Vous avez envie de rejoindre un établissement dynamique, de porter de beaux projets pédagogiques et d'accompagner une équipe investie ?

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour une très belle crèche de 55 berceaux, située à Saint-Germain-en-Laye.

Ce qui vous attend :

Une crèche agréable et accueillante de 55 berceaux
Un bel espace extérieur, véritable atout pour les enfants et les projets pédagogiques
Une équipe engagée et investie
De beaux projets à poursuivre, développer et imaginer
Un poste permettant de conjuguer management, pédagogie et accompagnement des familles

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, fédératrice et bienveillante, qui saura accompagner son équipe et faire vivre le projet de la crèche.

Poste basé à Saint-Germain-en-Laye

Vous souhaitez relever un nouveau challenge dans un environnement où les projets et l'humain ont toute leur place ? N'hésitez pas à nous contacter ou à partager cette annonce autour de vous !

Opportunité : Directeur(trice) de crèche - Saint-Germain-en-Laye

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) pour une crèche de 55 berceaux à Saint-Germain-en-Laye.

Vous rejoindrez un établissement offrant un cadre de travail particulièrement agréable, avec un bel espace extérieur, de nombreux projets et surtout une équipe investie sur laquelle vous pourrez vous appuyer.

Votre rôle sera notamment de :

fédérer et accompagner les équipes,
garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles,
faire vivre et évoluer le projet pédagogique,
impulser de nouveaux projets,
assurer le bon fonctionnement quotidien de l'établissement.

Nous recherchons une personnalité engagée, dynamique et fédératrice, ayant à coeur de donner du sens au projet d'établissement et d'accompagner les professionnels dans leur quotidien.

Saint-Germain-en-Laye
55 berceaux
Espace extérieur
Équipe investie
De beaux projets à poursuivre et à développer

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir un projet éducatif,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.